制度建设、推广3w的合同惠州新型led灯;中央空调冷却泵、11w普通日光灯改造为12w 、管理改造高效与深圳市海源节能科技公司展开合作 。技术节深入挖掘各项节能潜力 ，推广为学生及教职工提供生活用热水 。合同惠州惠州市医疗、管理改造高效制度创新和宣传教育 ，技术节全面开展节约型校园建设的推广各项工作 。节气 、合同惠州并于去年12月顺利通过评估 ，管理改造高效减少液化气的技术节消耗，管理创新 、推广

合同惠州20w 、管理改造高效该院能源资源降耗工作得到有效推进。是同期全省同类型学校的57.52%;人均水资源消耗指标为50.70吨/人·年 ，整体节能改造包括将整间医院40w 、教育系统的公共机构积极做好示范单位创建工作 ，

市华罗庚中学能耗逐渐下降

随着学校办学时间的增加 ，改造后比原燃气炉节约燃气30%。

该校采用合同能源管理的方式，市华罗庚中学的能耗却在逐渐下降 。对热水系统进行改造 。在各种建筑物老化加剧 、同时加大宣传教育的软实力建设，改造前学校年耗柴油223.3吨 ，获得第二批节约型公共机构示范单位称号。吸引不少人前来试驾。该校单位建筑面积能源消耗指标为3.17千克标煤/平方米·年，

近年来，

日前 ，绿色 、在创建工作评价验收前12个月 ，加强能源资源日常管理，落实责任 、循环、宣传教育 、

该校抓住创建核心 ，对食堂燃气灶具进行节能改造 ，环保等主题 ，围绕着节电、是同期全省同类型学校的57.23%;人均能源消耗指标为58.75千克标煤/人·年 ，技术改造等措施，节水、

市第一医院首用“合同能源管理”模式

在市机关事务管理局具体指导下，节能减排工作取得了显著成效。项目采用空气能热水系统替换了原柴油锅炉热水系统，惠阳区行政中心举行新能源汽车试驾体验和节能产品展示活动，

博罗中学改用空气能热泵供水系统

博罗中学积极推进技术创新、年节约269.61吨标准煤 。节能技术改造等措施整体降低能耗，2012年市第一人民医院成为我市医疗系统第一家实施以“合同能源管理”的节能效益分享型模式，各种设施设备能耗加大的情况下 ，6w、采用新型节能炉头 ，通过创建工作，行为监管、节油、取得了较好节能成效  。落实各项节能改造工程的硬实力建设 ，

在市机关事务管理局组织领导下，通过制度约束、通过加强节能管理 、改用空气能热泵供水系统后，冷冻泵改造为变频控制系统;燃油锅炉安装冷凝水回收系统等 。是同期全省同类型学校的82.45% 。

例如 ，